Gut ein halbes Jahr vor dem zuletzt geplanten Veröffentlichungsdatum kündigt Rockstar Games an, den sechsten Teil der "Grand Theft Auto"-Reihe ein weiteres Mal zu verschieben. Statt im kommenden Mai soll "GTA 6" jetzt im Winter des nächsten Jahres erscheinen, am 19. November 2026.
Neuer Termin: "GTA 6" ein weiteres Mal verschoben
Ursprünglich sollte "GTA 6" bereits im Herbst 2025 erscheinen, im Mai hatte Rockstar dann aber angekündigt, den Titel um gut ein Jahr verschieben zu müssen. Jetzt die erneute Planänderung. Bezüglich der Gründe bleibt das Entwicklerhaus in der kurzen Ankündigung recht vage. Dort heißt es lediglich, man bräuchte mehr Zeit, um die erwartete Qualität auch wirklich gewährleisten zu können.
"Es tut uns leid, dass wir die ohnehin schon lange Wartezeit noch weiter verlängern, aber diese zusätzlichen Monate werden es uns ermöglichen, das Spiel mit dem Level an Perfektion fertigzustellen, den ihr erwartet und verdient."
Weitere Infos, wie beispielsweise zu neuen Trailern, gibt es nicht. Mit dem neuen Releasedate kommt "GTA 6" mehr als 13 Jahre nach dem fünften Teil der Serie heraus, der im September 2013 erschien.
Rockstar Games der Zerschlagung von Gewerkschaften bezichtigt
Industrieexperten vermuten, dass der Zeitpunkt der Ankündigung mit den vor Kurzem veröffentlichten Berichten über das angebliche Aufbrechen von Gewerkschaften bei Rockstar Games zusammenhängen könnte. Ende Oktober hatte Bloomberg berichtet, dass Rockstar mehr als 30 Personen in Großbritannien und Kanada gefeuert hatte, die britischen Gewerkschaften zufolge Mitglieder eines privaten Gewerkschaftsdiscords waren. Die Independent Workers' Union of Great Britain bezeichnet die Entlassungen als "eine der offensichtlichsten und rücksichtslosesten Maßnahmen zur Zerschlagung von Gewerkschaften in der Geschichte der Spieleindustrie". In der Folge gab es Kundgebungen der IWGB vor den Rockstar-Büros in Edinburgh und London.
Take-Two Interactive Software, Rockstars Mutterkonzern, erklärte in einer Stellungnahme lediglich, man habe sich von den Mitarbeitern aufgrund von "grobem Fehlverhalten" getrennt.
